BERATUNG & COACHING

Im Bereich Beratung & Coaching ist der Leitgedanke unserer Angebote einen persönlichkeitsorientierten Prozess anzuregen und zu begleiten. Indem Sie einen Zugang zu sich selbst, zu Ihren Stärken und Potenzialen finden, wirken Sie nach außen authentischer und überzeugender - Sie können sicherer und bewusster auftreten und sind wieder handlungsfähig.

  • berufliche Integration, Bewerbungsdossierarbeit & Laufbahnberatung
  • Lernberatung, Begleitung & Strukturierung
  • persönliche und berufliche Standortbestimmung
  • Begleitung von individuellen Prozessen (z.B. thematische Reflexion im Team oder alleine, persönliche Vision & Grundrichtung erarbeiten, Teamvision & Entwicklung, Stärken & Entwicklungspotenziale erkennen, entwickeln und fördern)
  • Erstabklärung & Massnahmenplanung 

WEN SPRECHEN WIR AN:

  • Stellensuchende allgemein
  • Perspektivensuchende & Neugierige
  • Jugendliche, Schüler/innen und Erwachsene
  • Fremdsprachige, unabhängig von Nationalität oder Aufenthaltsstatus
  • Berufliche Wiederein- & Umsteiger/-Innen
  • Private & öffentliche Stellen im Bereich berufliche Integration
  • Private & Teams die sich weiterentwickeln möchten

Wir arbeiten mit verschiedenen Methoden (z.B. Beratung mit Bildern-Projektiver Differenzierungsprozess), welche die Bewusstseinsebenen miteinander vereinen und aktivieren. Durch einen Perspektivenwechsel eröffnen sich neue Wege und Potenziale, welche wir in den weiteren Entwicklungs- und Förderprozess miteinbeziehen.

 

Standortbestimmung: Zum Einstieg arbeiten wir mit der Hermeneutischen Ressourcen Analyse HRA® www.hranalyse.ch. Sie ermöglicht eine unkomplizierte, persönliche und/oder berufliche Standortbestimmung, welche als Ausgangslage für die Zusammenstellung und Planung weiterer zielorientierter Angebote von Kommitment dient.

Tun Sie zwischendurch auch mal etwas Gutes für sich Selbst? Nutzen Sie eigentlich Ihr Potenzial, können Sie es einsetzen, ist es Ihnen bewusst?

Natürlich ist es manchmal einfacher nichts zu tun, und beim Alten zu bleiben. Doch wer sich dafür entscheidet, mal tiefer nach Innen zu schauen, um da den einen oder anderen Steinbrocken zu finden, der hat auch die Chance, sich daraus etwas Neues bauen. Etwas, was Ihnen vielleicht schon bald neue Wege weist. Lassen Sie uns ein Stück gemeinsam gehen, denn Wege entstehen nur dann, wenn wir sie auch an-gehen. Wir begleiten Sie gerne!

 

ERSTABKLÄRUNG FÜR ÖFFENTLICHE STELLEN

Bei Zuweisungen durch öffentliche Stellen erfolgt als erstes eine Standortbestimmung.  Diese zeigt uns, wo die angemeldete Person steht und ob sie bereit ist für den Einstieg in den ersten Arbeitsmarkt oder ob vorgängig andere Massnahme nötig sind, bevor der Prozess der beruflichen Integration in Angriff genommen werden kann. Wenn die Person bereit ist, folgt die Orientierungsphase, in welcher Kompetenzen und berufliche Perspektiven erarbeitet werden. Auf dieser Grundlage erstellen wir für die zuweisende Stelle einen individuellen Massnahmenvorschlag, der als Grundlage für die Kostengutsprache dient.

 

BEWERBUNGSSTRATEGIE & LAUFBAHNBERATUNG

Wer nicht genau weiss, was er/sie kann, was ihn/sie ausmacht und was er/sie eigentlich will, hat einen schweren Weg vor sich, und manchmal auch Mühe, die geeignete Stelle zu finden oder neue Herausforderungen anzugehen. Das persönliche Bewerbungstraining von KOMMITMENT setzt hier an: es unterstützt Sie während der Zeit der Um- oder Neuorientierung im Arbeitsmarkt. Als Basis dient der Onlinetest der Hermeneutischen Ressourcen Analyse®, wo vorhandene Potenziale gemeinsam erarbeitet werden und Aufschluss über Kompetenzen, Ziele und Motivation geben. Auf Wunsch erstellen wir ein detailliertes Kompetenzprofil, welches Sie Ihren Bewerbungen beilegen können.  Weitere mögliche Schritte sind Bewerbungsstrategie, Bewerbungstraining, Dossierarbeit, Kompetenztraining, etc. Ein individuelles Bewerbungstraining lohnt sich, weil wir Sie dabei unterstützen können, den Fokus gezielt zu setzen, um eine scheinbar festgefahrene Situation zu verändern und weil wir dabei ganz nach Ihrem Bedürfnis und Tempo vorgehen können (auch geeignet für Jugendliche oder Stellensuchende 50plus).

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